Anhand von 15 Qualitätskriterien wird sichergestellt, dass alle BGF-Projekte qualitätsgesichert und erfolgreich durchgeführt werden. Basierend auf diesen Qualitätskriterien wird die Projektstruktur gemeinsam mit der BGF-Beraterin bzw. dem BGF-Berater umgesetzt und die Inhalte werden nachhaltig in den Unternehmensalltag eingebaut.


Unternehmenskultur, Struktur, Verantwortlichkeit, Zielgruppenorientierung, Diagnoseinstrumente, Partizipation, Kommunikation, Verhältnis- und Verhaltensorientierung, Führung, Zielformulierung, Evaluation, Zielerreichung, Nachhaltigkeit, ProjektstringenzBasierend auf der Luxemburger Deklaration (1997) und umfassend weiterentwickelt durch das ÖNBGF.


Applaus, Applaus!  

Die Zustimmung zum Erreichen dieser Qualitätskriterien sowie die erfolgreiche Umsetzung dieser, haben einen tosenden Applaus verdient! Dementsprechend werden Sie für Ihre Bemühungen rund um die Betriebliche Gesundheitsförderung in Ihrem Betrieb ausgezeichnet. 

Die folgenden BGF-Auszeichnungen stärken Ihr Employer Branding und zeichnen Unternehmen aus, denen die Gesundheit der Mitarbeitenden am Herzen liegt. Ein weiterer wertvoller Vorteil der Betrieblichen Gesundheitsförderung. 

BGF-Charta

BGF-Gütesiegel

BGF-Preis